第四十五章:人还是只能靠自己啊!
花姐的分析的确有一定的道理,但那只是针对普通武生而言。
对于穆荣来说,长靠武生也好,短打武生也罢,有什么区别吗?
以他的功夫,难道就做不了短打武生了么?
李联杰号称功夫活字典,各种武功信手拈来,可在他的武学底蕴面前来说,还真不够看。
房龙的风格是灵巧活泼,翻墙越楼,如履平地。
可待他轻功大成,那些翻扑手段他闭着眼睛都能轻松做到。
所以,真正的大武生,就该不分长靠短打,凡是武生戏,都能信手拈来,这样才算得上是顶尖的大武生。
“小荣,好好加油,只要功夫别落下,将来你肯定是国内第一武生。”
董智华对于刚才穆荣那一计回马枪的风华记忆犹新。
别的先不说,就只是这手功夫,穆荣不火,天理难容!
“还得花姐多提携。”
穆荣客气了句。
见他说着场面话,王晶花有些惊讶。
一段时间不见,穆荣这小子的性子改了不少啊!
她还记得前两年的穆荣有多傲,一点委屈也受不得。
之前李雪带他去陪一个导演吃饭,那个导演喝多了,听说他是学京剧的,说了几句京剧是糟粕,结果他当场愤然拂袖而去。
无论哪个圈子,想混出头,都得是削尖了脑袋,撞得头破血流,才能脱颖而出。
她一直都挺担心穆荣的性格,他这种暴脾气在圈子里很容易吃亏。
不过今天看起来,这小子成长了不少啊!
还是剧组里锻炼人!
“只要你自己肯努力,我一定尽我所能的去帮你。”
王晶花认真叮嘱:“但我得多说一句,你以后得收收脾气,不能再像之前一样那么冲动了,社会里不讲对错,只有利益。
脾气都是和实力画等号的,你想有脾气,先得有那份实力和地位才行。”
穆荣笑道:“得忍且忍,得耐且耐,不忍不耐,小事成灾。”
“诶?你这顺口溜一套一套的啊!”
董智华乐了。
“你要是上学的时候多看看书,也该记得这是增广贤文里的话。”
花姐白了他一眼,才看向穆荣笑道:“公司这几年的大投资不少,回头我想想办法,看能不能帮你多接几部戏。”
听到她提起工作,穆荣也趁机将话题引了过来:“花姐,我的合同是不是可以改一下?”
花姐一愣,看了眼李雪,发现李雪也一脸惊讶,才笑着问道:“怎么,嫌挣得少啦?”
“是少了点。”
穆荣解释:“我是公司的签约艺人,收入上交一部分是应该的,但十抽九的比例有点太高了吧?”
“新人都是从这一步过来的,大家都一样。”
花姐想了想:“不过想挣钱是好事,有欲望才有动力,没关系,我帮你跟公司谈,你现在行情不一样了嘛!得随行就市。”
见她并没有直接给出答复,穆荣心中一动,思绪纷飞。
众所周知,华宜的艺人经纪业务是掌握在花姐手里的。
按理说,艺人的分成比例是多少,只是花姐一句话的事。
但花姐却没有直接给他答复,而是说帮他跟公司谈,这态度就有些微妙了。
如果花姐能决定艺人分成比例,那么她说这句话,就等于是在婉拒。
可如果她没办法决定艺人分成比例,这情况就比较复杂了。
想了想,穆荣问道:“合同需要和公司谈吗?”
“那当然了…”
花姐笑着说了句,跟着像是反应了过来,面色一变。
她皱眉看向穆荣,见穆荣一脸坦然,才迟疑着思索了下,解释:“公司的经纪业务都是正规操作的,肯定要通过公司内部走流程的,大王总和小王总都得签字审批才行。”
看到她神色的变化,又听了她的解释,穆荣心中有了数。
看来花姐手里的艺人经纪业务也攥得没有想象中那么牢嘛!
微微一笑,穆荣解释:“我是想,如果是跟花姐你谈,我开价就别太狠了,毕竟我是冲着你的面子才签到华宜的。
既然是和公司谈,那就是另外一回事儿了…”
他话没说透,但他知道花姐一定能领会到他的意思。
他聊的根本就不是分成比例的事,而是花姐关于华宜艺人经纪控制权的事。
果然,花姐陷入了沉思。
从她加入华宜那天起,华宜的艺人经纪业务都是在她的控制之中的。
但从去年下半年开始,华宜引入了数字化办公系统,要求旗下所有子公司的业务都要通过数字化办公系统进行开展。
她和华宜合作成立的太和文化经纪有限公司也属于华宜的子公司,也要用这套办公系统。
但用这套办公系统有个问题,那就是子公司的所有业务决策都要上报总公司审批。
她作为太和文化的总裁,在管理艺人经纪业务的时候,都需要提交上报给董事长王忠军审批。
在得知公司引入了这套办公系统的时候,她就强烈反对太和文化接入这套系统。
原本她是王忠军两兄弟的合伙人,虽然王忠军是董事长,她只是子公司的总裁,但在公司地位上,他们都是平起平坐的。
可现在因为这套系统,王忠军直接变成了她的顶头上司,而且能直接审核她的业务决策,这就相当于变相的拿走了她对于艺人经纪业务的控制权,她肯定是不同意的。
然而,在所有子公司都接入系统之后,太和文化的相关业务进展开始变得困难重重,甚至连公司水电费都没办法正常缴纳。
胳膊拗不过大腿,无奈之下,她只能同意接入了这套系统。
但她提出了要求,那就是王忠军必须把他的账号密码告诉她,所有的审批都由她来完成,王忠军不得插手。
王忠军同意了,她也拿到了王忠军的密码,相关的业务审批也都是由她来完成的。
可从那之后,王忠军就开始尝试介入到太和文化的管理中来了。
他会查阅太和文化的业务审批流程,向她询问太和文化的经营情况,对相关决策提出意见。
每次王晶花都是直接怼了回去,王忠军也表现得乐呵呵的,毫不在意。
可他的这种做法,却像是一根刺扎进了王晶花的心里,让她寝食难安。
王忠军此前就一直对她的“保姆式”经纪人模式颇有微词,认为她不够专业,太过依靠人情化管理。
而这件事也说明了一个情况,那就是王忠军在想办法剥离她对于艺人的控制权。
作为一个经纪人,艺人就是她的命脉。
如果没了艺人,她王晶花什么也不是。
这段时间,这件事一直压在她的心里,她谁都没说。
但穆荣这次谈合同,却又让她想起了这件事。
看着穆荣,王晶花有些怀疑,他是知道些什么吗?
但穆荣坦然的微笑,却打消了她的疑虑。
这种高层的事儿,就连李雪都不清楚,穆荣从哪儿知道去?
但她却不知道,穆荣只是通过她一个表情的变化,就猜到了她对于公司艺人经纪业务的掌控开始脱钩了。
“这事儿你就别操心了,我来帮你搞定。”
王晶花故作轻松的表示:“你现在的任务就是好好拍戏,其他的事儿不用你管。”
“好。”
穆荣没有多说,低头吃起了饭。
但他心中却暗暗叹了口气,感慨:人还是只能靠自己啊!
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对于穆荣来说,长靠武生也好,短打武生也罢,有什么区别吗?
以他的功夫,难道就做不了短打武生了么?
李联杰号称功夫活字典,各种武功信手拈来,可在他的武学底蕴面前来说,还真不够看。
房龙的风格是灵巧活泼,翻墙越楼,如履平地。
可待他轻功大成,那些翻扑手段他闭着眼睛都能轻松做到。
所以,真正的大武生,就该不分长靠短打,凡是武生戏,都能信手拈来,这样才算得上是顶尖的大武生。
“小荣,好好加油,只要功夫别落下,将来你肯定是国内第一武生。”
董智华对于刚才穆荣那一计回马枪的风华记忆犹新。
别的先不说,就只是这手功夫,穆荣不火,天理难容!
“还得花姐多提携。”
穆荣客气了句。
见他说着场面话,王晶花有些惊讶。
一段时间不见,穆荣这小子的性子改了不少啊!
她还记得前两年的穆荣有多傲,一点委屈也受不得。
之前李雪带他去陪一个导演吃饭,那个导演喝多了,听说他是学京剧的,说了几句京剧是糟粕,结果他当场愤然拂袖而去。
无论哪个圈子,想混出头,都得是削尖了脑袋,撞得头破血流,才能脱颖而出。
她一直都挺担心穆荣的性格,他这种暴脾气在圈子里很容易吃亏。
不过今天看起来,这小子成长了不少啊!
还是剧组里锻炼人!
“只要你自己肯努力,我一定尽我所能的去帮你。”
王晶花认真叮嘱:“但我得多说一句,你以后得收收脾气,不能再像之前一样那么冲动了,社会里不讲对错,只有利益。
脾气都是和实力画等号的,你想有脾气,先得有那份实力和地位才行。”
穆荣笑道:“得忍且忍,得耐且耐,不忍不耐,小事成灾。”
“诶?你这顺口溜一套一套的啊!”
董智华乐了。
“你要是上学的时候多看看书,也该记得这是增广贤文里的话。”
花姐白了他一眼,才看向穆荣笑道:“公司这几年的大投资不少,回头我想想办法,看能不能帮你多接几部戏。”
听到她提起工作,穆荣也趁机将话题引了过来:“花姐,我的合同是不是可以改一下?”
花姐一愣,看了眼李雪,发现李雪也一脸惊讶,才笑着问道:“怎么,嫌挣得少啦?”
“是少了点。”
穆荣解释:“我是公司的签约艺人,收入上交一部分是应该的,但十抽九的比例有点太高了吧?”
“新人都是从这一步过来的,大家都一样。”
花姐想了想:“不过想挣钱是好事,有欲望才有动力,没关系,我帮你跟公司谈,你现在行情不一样了嘛!得随行就市。”
见她并没有直接给出答复,穆荣心中一动,思绪纷飞。
众所周知,华宜的艺人经纪业务是掌握在花姐手里的。
按理说,艺人的分成比例是多少,只是花姐一句话的事。
但花姐却没有直接给他答复,而是说帮他跟公司谈,这态度就有些微妙了。
如果花姐能决定艺人分成比例,那么她说这句话,就等于是在婉拒。
可如果她没办法决定艺人分成比例,这情况就比较复杂了。
想了想,穆荣问道:“合同需要和公司谈吗?”
“那当然了…”
花姐笑着说了句,跟着像是反应了过来,面色一变。
她皱眉看向穆荣,见穆荣一脸坦然,才迟疑着思索了下,解释:“公司的经纪业务都是正规操作的,肯定要通过公司内部走流程的,大王总和小王总都得签字审批才行。”
看到她神色的变化,又听了她的解释,穆荣心中有了数。
看来花姐手里的艺人经纪业务也攥得没有想象中那么牢嘛!
微微一笑,穆荣解释:“我是想,如果是跟花姐你谈,我开价就别太狠了,毕竟我是冲着你的面子才签到华宜的。
既然是和公司谈,那就是另外一回事儿了…”
他话没说透,但他知道花姐一定能领会到他的意思。
他聊的根本就不是分成比例的事,而是花姐关于华宜艺人经纪控制权的事。
果然,花姐陷入了沉思。
从她加入华宜那天起,华宜的艺人经纪业务都是在她的控制之中的。
但从去年下半年开始,华宜引入了数字化办公系统,要求旗下所有子公司的业务都要通过数字化办公系统进行开展。
她和华宜合作成立的太和文化经纪有限公司也属于华宜的子公司,也要用这套办公系统。
但用这套办公系统有个问题,那就是子公司的所有业务决策都要上报总公司审批。
她作为太和文化的总裁,在管理艺人经纪业务的时候,都需要提交上报给董事长王忠军审批。
在得知公司引入了这套办公系统的时候,她就强烈反对太和文化接入这套系统。
原本她是王忠军两兄弟的合伙人,虽然王忠军是董事长,她只是子公司的总裁,但在公司地位上,他们都是平起平坐的。
可现在因为这套系统,王忠军直接变成了她的顶头上司,而且能直接审核她的业务决策,这就相当于变相的拿走了她对于艺人经纪业务的控制权,她肯定是不同意的。
然而,在所有子公司都接入系统之后,太和文化的相关业务进展开始变得困难重重,甚至连公司水电费都没办法正常缴纳。
胳膊拗不过大腿,无奈之下,她只能同意接入了这套系统。
但她提出了要求,那就是王忠军必须把他的账号密码告诉她,所有的审批都由她来完成,王忠军不得插手。
王忠军同意了,她也拿到了王忠军的密码,相关的业务审批也都是由她来完成的。
可从那之后,王忠军就开始尝试介入到太和文化的管理中来了。
他会查阅太和文化的业务审批流程,向她询问太和文化的经营情况,对相关决策提出意见。
每次王晶花都是直接怼了回去,王忠军也表现得乐呵呵的,毫不在意。
可他的这种做法,却像是一根刺扎进了王晶花的心里,让她寝食难安。
王忠军此前就一直对她的“保姆式”经纪人模式颇有微词,认为她不够专业,太过依靠人情化管理。
而这件事也说明了一个情况,那就是王忠军在想办法剥离她对于艺人的控制权。
作为一个经纪人,艺人就是她的命脉。
如果没了艺人,她王晶花什么也不是。
这段时间,这件事一直压在她的心里,她谁都没说。
但穆荣这次谈合同,却又让她想起了这件事。
看着穆荣,王晶花有些怀疑,他是知道些什么吗?
但穆荣坦然的微笑,却打消了她的疑虑。
这种高层的事儿,就连李雪都不清楚,穆荣从哪儿知道去?
但她却不知道,穆荣只是通过她一个表情的变化,就猜到了她对于公司艺人经纪业务的掌控开始脱钩了。
“这事儿你就别操心了,我来帮你搞定。”
王晶花故作轻松的表示:“你现在的任务就是好好拍戏,其他的事儿不用你管。”
“好。”
穆荣没有多说,低头吃起了饭。
但他心中却暗暗叹了口气,感慨:人还是只能靠自己啊!
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